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    2022内蒙古自治区科技创新发展中心事业单位公开招聘3人公告

    2022-04-09 17:39 赤峰事业单位招聘网 来源:内蒙古人事考试和培训网 刷题模考 微信号 微信群


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      2022内蒙古自治区科技创新发展中心事业单位公开招聘3人公告

    2022内蒙古上半年自治区事业单位招聘职位表<<<

      根据工作需要和有关规定,内蒙古自治区科技创新发展中心

      2022年度上半年事业单位公开招聘工作人员3人。其中,定向招

      聘在内蒙古服务期满、考核合格且在规定时限内的高校毕业生服

      务基层项目人员、大学生退役士兵(以下简称“项目人员”,最低

      服务期2年)1人。

      一、单位简介

      内蒙古自治区科技创新发展中心为内蒙古自治区科学技术厅

      所属公益二类事业单位,主要职责任务:

      1.协助厅机关开展科技计划项目的受理、评审、过程管理等

      工作。

      2.协助厅机关开展创新平台载体过程管理等工作。

      3.协助厅机关开展自治区科技基础条件平台建设与运行管理

      相关工作。

      4.承担科技查新、科技厅主管的期刊编辑出版发行等工作。

      5.承担会展、科技服务体系建设相关工作。

      6.承担自治区科学技术厅交办的其他相关工作。

      二、应聘人员基本条件

      1.具有中华人民共和国国籍;

      2.遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和

      1

      社会主义制度;

      3.铸牢中华民族共同体意识,自觉维护民族团结进步;

      4.具有良好的政治素质和道德品行,具有较强的事业心和责

      任感;

      5.年龄要求为18周岁以上,35周岁以下,即1986年4月14

      日(不含)至2004年4月14日(含)期间出生的;

      6.岗位所需的学历、专业或技能条件;

      7.适应岗位要求的身体条件和心理素质;

      8.岗位所需的其他条件;

      9.凡有下列情形之一者,不得应聘:

      (1)在读的普通高等学校全日制专科生、本科生、研究生(不

      含应届毕业生);

      (2)试用期内和未满最低服务年限的机关、事业单位工作人员

      (列编招聘);

      (3)曾因犯罪受过刑事处罚的人员,被开除中国共产党党籍的

      人员,被开除公职的人员,被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

      (4)在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严

      重违反录用(聘用)纪律行为并在禁考期限内的人员;

      (5)现役军人;

      (6)应聘后即构成回避关系岗位的人员;

      (7)法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形

      人员。

      2

      年4月14日(不含)之前服务期满且考核合格的“服务基层项目

      人员”或在2022年4月14日(不含)之前已退役的大学生士兵。

      凡是到2022年4月14日(含)服务期满(或退役)超出3年的

      或已被录用为公务员(含参公单位工作人员)、被聘用为事业单位

      (列编聘用)工作人员的项目人员,不能再应聘“项目人员”岗

      位。

      4.严格落实党中央、国务院关于积极推动职业院校毕业生在

      参加事业单位招聘等方面与普通高校毕业生享受同等待遇的要求。

      在符合专业等其他条件的前提下,技工院校预备技师(技师)班

      毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位,高级工班毕业生

      可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。

      5.全日制教育专科、本科、研究生在校就读期间参与的社会

      实践经历,不视为工作经历。

      四、招聘程序

      本次公开招聘按照网上报名、资格初审及缴费、笔试、资格

      复审、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

      1.网上报名

      (1)报名时间:2022年4月14日9:00—4月20日12:00;资

      格初审截止时间为2022年4月20日17:00;缴费截止时间为2022

      年4月20日24:00。报名缴费截止后若达不到笔试开考比例的,

      将调整招聘计划或取消开考,在报名网站上予以公布。因达不到

      开考比例而被取消岗位的应聘人员可以进行改报,改报时间为

      4

      2022年4月23日9:00-12:00;改报资格初审截止时间为2022年

      4月23日14:00,改报后资格初审不合格或放弃报名的予以退费。

      (2)报名方式:采取网上报名的方式进行。报名网站:内蒙

      古人事考试和培训网(网址http://www.impta.com.cn)。

      (3)每位应聘人员只能应聘一个岗位。报名时,应聘人员须

      先在报名网站上签署《考生诚信承诺书》,然后按要求填写《报名

      登记表》信息,并上传本人近期正面免冠2寸数码彩照(jpg格式、

      大小为20KB以下)。

      (4)应聘人员在填写个人简历时,须完整填写从专科(本科)

      毕业至今的所有经历,时间不能断开或空缺。不按要求填写或时

      间有断开的,将不予审核通过。

      学习经历:填写本人就读专科、本科和研究生学习经历,包

      含起止年月、就读学校、院系和专业(须如实按照毕业证书上的

      专业名称填写)、取得的学历、学位(含第二学位、二学位、辅修

      学位及专业)。

      工作简历:须完整填写到报名开始之日的工作经历,包含工

      作起止年月、工作单位、所从事工作。未就业期间的经历,填写

      起止年月并注明“待业”。公务员(参公人员)或已被事业单位

      列编聘用的要注明是否已过试用期或最低服务年限。

      2.资格初审及缴费

      (1)资格初审工作在网上进行。应聘人员在网上成功提交报名

      信息后应随时登陆报名网站查询自己的资格初审结果,初审通过

      5

      农村牧区脱贫(享受政策)和监测户、城乡享受最低生活保

      障家庭的应聘人员可免缴报考费。这两类应聘人员将所在旗县(市、

      区)乡村振兴局出具的脱贫(享受政策)和监测户证明、脱贫(享

      受政策)和监测户家庭基本情况档案卡复印件,所在地旗县(市、

      区)民政部门出具的享受最低生活保障证明或低保证复印件,连

      同应聘人员的身份证复印件(注明报名序号和联系电话),发送电

      子邮件至内蒙古自治区人事考试和培训中心(电子邮箱:

      imptasybtf@126.com),发送截止时间为2022年4月20日24:00,

      经审核确认后,可免缴报考费。

      (4)报名成功的应聘人员登陆报名网站自行下载打印准考证,

      打印准考证时间为2022年5月17日9:00—2022年5月20日

      24:00。

      3.笔试

      (1)笔试开考比例(岗位招聘计划数与应聘缴费人数之比)为

      1:3。未达到规定比例的招聘岗位,核减招聘人数或取消招聘岗

      位,并在报名网站上发布岗位变更公告。

      (2)笔试提供国家通用语言文字、蒙古语言文字两种文字试卷。

      应聘者自行选择试卷语种,并在网上报名时点击确认。试卷语种

      一经选定,不予变更。应聘人员选择国家通用语言文字试卷的必

      须用国家通用语言文字作答,选择蒙古语言文字试卷(部分内容

      加注国家通用语言文字)的必须用蒙古语言文字作答。

      (3)笔试时间和科目:2022年5月21日上午

      7

      08:30-10:00《职业能力倾向测验》

      10:00-12:00《综合应用能力》

      考试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科,

      试卷为两个考试科目的合订本,满分分别为150分。考试类别详

      见《岗位信息表》。所有应聘人员均须参加两科考试,考试范围以

      《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(2022年版)

      为准。

      (4)笔试地点:具体地点见准考证。全区分设12个考区:区

      直(呼和浩特市)、包头市、呼伦贝尔市(含满洲里市)、兴安盟、

      通辽市、赤峰市、锡林郭勒盟(含二连浩特市)、乌兰察布市、鄂

      尔多斯市、巴彦淖尔市、乌海市和阿拉善盟的盟行政公署、市人

      民政府所在地。

      (5)应聘人员须凭本人有效身份证件(居民身份证、临时身份

      证、护照或社会保障卡)和准考证参加考试。

      (6)笔试成绩加权计算公式为:笔试成绩=(《职业能力倾向

      测验》成绩÷1.5)×50%+(《综合应用能力》成绩÷1.5)×50%。

      (7)根据有关规定,对蒙古族、达斡尔族、鄂温克族、鄂伦春

      族应聘人员,在笔试成绩加权后加2.5分。

      (8)笔试结束后,笔试最低合格分数线由招聘单位研究确定。

      应聘人员笔试成绩和笔试最低合格分数线在内蒙古人事考试和培

      训网上公布。

      8

      4.资格复审

      (1)资格复审工作由招聘单位完成。资格复审和面试的有关要

      求,提前5天在报名网站上公告。

      (2)从笔试成绩达到最低合格分数线上的应聘人员中,按照每

      个岗位应聘人员笔试成绩从高到低的排序和招聘人数与应聘人数

      1︰3的比例确定进入资格复审范围人选,同一岗位进入资格复审

      范围的人选最后一名笔试成绩出现并列的,全部进入资格复审范

      围。资格复审及递补后达不到1:3比例的,以实际人数确定进入

      面试范围人选。调整招聘计划或因无人报考取消的岗位,在报名

      网站上予以公布。

      (3)资格复审重点审核应聘人员所填报的信息是否真实准确,

      是否符合应聘岗位相应资格条件。凡不符合应聘条件、个人错填

      民族信息导致加分、所填报个人信息与所持证件不符以及隐瞒重

      要信息或提供虚假证明材料,情节严重的,一律取消面试资格。

      (4)进入资格复审范围的应聘人员,按照规定时间和地点参加

      资格复审。未在规定时间结束前参加资格复审的,取消面试资格。

      5.面试

      (1)面试满分为100分。采取结构化面试方式进行。

      (2)应聘人员面试时可用国家通用语言作答,也可用蒙古语言

      作答(应聘者须在资格复审时向工作人员说明并在面试通知书上

      注明),但只能使用一种语言作答,不能混用。

      (3)对于实际到场参加面试人数等于或少于该岗位实际招聘

      9

      计划数的岗位,该岗位应聘人员面试成绩须达到其所在考场(同

      试题、同考官组)实际参加面试人员平均成绩,方可进行下一环

      节。

      (4)应聘人员考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%。

      应聘人员笔试成绩、面试成绩和考试总成绩在报名网站上公布。

      6.体检和考察

      按照每个岗位应聘人员考试总成绩由高到低的顺序和该岗位

      实际招聘计划数,等额确定进入体检和考察范围的人选并在报名

      网站上公布。同一岗位进入体检考察范围人选最后一名考试总成

      绩出现并列并超出该岗位实际招聘计划数的,以笔试成绩高低排

      序,等额确定进入体检和考察范围人选。笔试成绩也相同的,组

      织加试(加试形式由内蒙古自治区科技创新发展中心根据实际确

      定),等额确定进入体检和考察范围人选。体检项目、标准参照公

      务员录用体检的通用标准和操作手册执行。体检不合格不再进入

      考察环节。考察由招聘单位按照有关要求进行。

      7.公示

      根据应聘人员的考试总成绩以及体检和考察结果,择优确定

      拟聘人员。拟聘人员名单在报名网站上进行公示,公示期为5个

      工作日。

      8.聘用

      公示期满无异议的,按照规定办理聘用手续。公开招聘人员

      按规定实行试用期制度,试用期包括在合同期限内。试用期满合

      10

      格的,予以正式聘用;试用期间或期满不合格的,解除聘用。被

      聘用人员享受国家规定的事业单位人员工资福利待遇。

      对应聘人员的资格审查贯穿于事业单位公开招聘的全过程。

      拟聘人员有下列情形之一的,取消聘用资格:

      (1)应届毕业生未能如期取得毕业证、学位证的;

      (2)办理聘用备案手续前,已被其他机关事业单位新录(聘)

      用的(以备案或批准文件为准)以及录取为全日制学生的;

      (3)试用期间或期满考核不合格的;

      (4)在公开招聘过程中有信息不实、条件不符、弄虚作假等

      影响聘用的。

      五、其他要求

      1.本次招聘资格复审、面试、体检、考察等各环节出现缺额

      的,依次进行递补3次,电话通知递补考生。办理聘用审批手续

      后,放弃或被取消聘用导致岗位空缺的不再递补。

      2.严格按照《事业单位人事管理回避规定》实行回避制度。

      3.受新冠肺炎疫情影响,本次招聘考试的有关程序、步骤、

      要求等可能因疫情防控工作需要作出调整,届时将在内蒙古人事

      考试和培训网发布相关公告,请应聘人员随时关注。请应聘人员

      在考试前做好个人防护,减少非必要流动。

      4.本次公开招聘公告中未尽事宜及有关信息,将在内蒙古人

      事考试和培训网上及时发布,请予关注。

      11

      六、联系方式

      监督举报电话:0471-63287206328717

      政策咨询电话:0471-63287276328522

      网报技术咨询电话:0471-6601168、6600198(内蒙古自治区

      人事考试和培训中心)

      本公告由内蒙古自治区科技创新发展中心负责解释。

      内蒙古自治区科技创新发展中心

      2022年4月9日

      12

      本文链接:http://chifeng.huatu.com/2022/0409/1808010.html

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    (编辑:lilay)

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