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    2022上半年内蒙古化工职业学院招聘13名工作人员公告

    2022-04-09 17:20 赤峰事业单位招聘网 来源:内蒙古人事考试和培训网 刷题模考 微信号 微信群


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    2022上半年内蒙古化工职业学院招聘13名工作人员公告

    2022内蒙古上半年自治区事业单位招聘职位表<<<

      根据工作需要和有关规定,内蒙古化工职业学院2022年度

      上半年公开招聘工作人员13人。其中,部分岗位定向招聘在内

      蒙古服务期满、考核合格且在规定时限内的高校毕业生服务基层

      项目人员、大学生退役士兵(以下简称“项目人员”,最低服务

      期2年)3人。

      一、单位简介

      内蒙古化工职业学院是内蒙古自治区教育厅直属的一所具

      有鲜明化工和建材行业特色及技术优势的国办全日制高等职业

      院校。其前身是1978年建校的内蒙古石油化工学校和1979年建

      校的内蒙古建材工业学校,2003年两校组建升格为高等职业院校。

      学院始终依托区域经济发展,坚持以市场需为求导向,植根

      化工、建材产业设专业,立足地方,面向全国,构建了以全日制

      高等职业教育为主,保留中职教育,完善和提升职业本科教育,

      加大继续教育和社会培训并举的多层次、多形式的办学格局。

      学院是国家骨干高职院校、国家“双高计划”高水平专业群

      (B类)建设单位、教育部内部质量诊断与改进工作试点单位、

      -1-

      为自治区经济社会发展做出了积极贡献。近年来,学院毕业生就

      业率保持在95%以上,位居自治区前列。

      二、应聘人员基本条件

      1.具有中华人民共和国国籍;

      2.遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和

      社会主义制度;

      3.铸牢中华民族共同体意识,自觉维护民族团结进步;

      4.具有良好的政治素质和道德品行,具有较强的事业心和责

      任感;

      5.年龄要求为18周岁以上,35周岁以下,即1986年4月

      14日(不含)至2004年4月14日(含)期间出生的;

      6.岗位所需的学历、专业或技能条件;

      7.适应岗位要求的身体条件和心理素质;

      8.岗位所需的其他条件;

      9.凡有下列情形之一者,不得应聘:

      (1)在读的普通高等学校全日制专科生、本科生、研究生

      (不含应届毕业生);

      (2)试用期内和未满最低服务年限的机关、事业单位工作

      人员(列编招聘);

      (3)曾因犯罪受过刑事处罚的人员,被开除中国共产党党

      籍的人员,被开除公职的人员,被依法列为失信联合惩戒对象的

      人员;

      -3-

      班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位,高级工班毕业

      生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。

      6.全日制教育专科、本科、研究生在校就读期间参与的社会

      实践经历,不视为工作经历。

      四、招聘程序

      本次公开招聘按照网上报名、资格初审及缴费、笔试、资格

      复审、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

      1.网上报名

      (1)报名时间:2022年4月14日9:00—4月20日12:00;

      资格初审截止时间为2022年4月20日17:00;缴费截止时间为

      2022年4月20日24:00。报名缴费截止后若达不到笔试开考比

      例的,将调整招聘计划或取消开考,在报名网站上予以公布。因

      达不到开考比例而被取消岗位的应聘人员可以进行改报,改报时

      间为2022年4月23日9:00-12:00;改报资格初审截止时间为

      2022年4月23日14:00,改报后资格初审不合格或放弃报名的

      予以退费。

      (2)报名方式:采取网上报名的方式进行。报名网站:内

      蒙古人事考试和培训网(网址http://www.impta.com.cn)。

      (3)每位应聘人员只能应聘一个岗位。报名时,应聘人员

      须先在报名网站上签署《考生诚信承诺书》,然后按要求填写《报

      名登记表》信息,并上传本人近期正面免冠2寸数码彩照(jpg

      格式、大小为20KB以下)。

      -6-

      5.面试

      (1)面试满分为100分。采取命题试讲的方式,面试时间

      20分钟,试讲要求采用板书和PPT相结合。

      (2)应聘人员面试时可用国家通用语言作答也可用蒙古语

      作答(应聘者须在资格复审时向工作人员说明,并在面试通知书

      上注明),但只能使用一种语言作答,不能混用。

      (3)对于实际到场参加面试人数等于或少于该岗位实际招

      聘计划数的岗位,该岗位应聘人员面试成绩须达到面试合格分数

      线75分,方可进行下一环节。

      (4)应聘人员考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×

      40%。应聘人员笔试成绩、面试成绩和考试总成绩在报名网站上

      公布。

      6.体检和考察

      按照每个岗位应聘人员考试总成绩由高到低的顺序和该岗

      位实际招聘计划数,等额确定进入体检和考察范围的人选并在报

      名网站上公布。同一岗位进入体检考察范围人选最后一名考试总

      成绩出现并列并超出该岗位实际招聘计划数的,以笔试成绩高低

      排序,等额确定进入体检和考察范围人选。笔试成绩也相同的,

      组织加试(加试形式由学院根据实际确定),等额确定进入体检

      和考察范围人选。体检项目、标准参照公务员录用体检的通用标

      准和操作手册执行。体检不合格不再进入考察环节。考察由学院

      按照有关要求进行。

      7.公示

      -12-

      本文链接:http://chifeng.huatu.com/2022/0409/1807956.html

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    (编辑:lilay)

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