赤峰松山区城区2018年考聘97名教师公告

　　根据全区义务教育发展现状，经研究决定，2018年暑期，城区中小学所缺教师97人，从农村中小学在编、在岗教师中考聘补充。具体方案如下：

　　一、考聘原则

　　坚持“公开、平等、竞争、择优、注重实绩”的原则，坚持考试与考核相结合的方式，确保考聘教师具有良好的政治及业务素质。

　　二、考聘对象

　　松山区农村中、小学在编在岗教师。

　　三、考聘条件

　　初中：农村中、小学在编在岗教师。具有专科以上学历、初中及以上教师资格证书，所报学科与现任教学科或与教师资格证任教学科一致。

　　小学：农村小学在编在岗教师，具有中师以上学历、小学及以上教师资格证书(既有初中又有小学的学校，报考小学教师需单位出具有校长签字的小学任教证明)，所报学科与现任教学科或与教师资格证任教学科一致。

　　身体健康，能胜任所报学科工作。

　　下列人员不得报考：

　　未到五年服务期的人员;2016年以来，年度考核有一年不合格的及受过行政处分的人员;其它不具备报考条件的人员。

　　四、考聘计划

　　考聘计划 97人。

　　小学 72人。其中:语文 38人、数学19人、音乐2人、体育 9人、美术3人、计算机1人。

　　初中25人。其中语文3人、物理2人、化学2人、生物3人、政治3人、历史3人、地理3人、音乐1人、体育2人、美术1人、计算机2人。

　　五、考聘程序

　　(一)公布考聘方案

　　在区教科局办公平台公布城区教师考聘方案。

　　(二)报名及资格审查

　　1.报名者应持本人身份证、毕业证书、教师资格证书、奖励证书等原件及复印件、单位出具的相关证明、办理报名手续。

　　2.下载并填写《2018年松山区城区教师考聘报名表》一式两份、由区人社局、教科局、编办负责进行资格审查。

　　3.报名时间为：2018年8月23日上午8:00---11:30、下午2:30---17:30;24日上午8:00---11:30、报名地点设在松山五小一楼。

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（编辑：lilay）