2017内蒙古民族大学招聘50名工作人员公告(2)

2017-06-19 17:41 赤峰教师招聘考试网来源：内蒙古民族大学人才招聘网刷题模考微信号微信群

　　(7)年龄要求一般在18周岁以上，35周岁以下(出生年月日的起止时间以实际报名开始之日为准)，具有博士学位或副高级以上专业技术职务人员年龄放宽到40周岁;

　　(8)对于定向招聘“项目人员”的岗位，要求应聘者须为在报名开始日前服务期满、考核合格的高校毕业生服务基层项目人员或在报名开始日前已退役的大学生士兵(含2017年应届毕业的大学生退役士兵);

　　凡是到报名开始日，服务期满或退役(先退役后取得毕业证的，从毕业时间算起)超过3年、被录用为公务员(含参公单位工作人员，下同)或被聘用为事业单位工作人员(列编招聘)的，不能应聘“项目人员”岗位，只能应聘其他岗位。

　　(9)应聘岗位所需具体学历、学位、专业及其他资格条件，详见《内蒙古民族大学2017年度公开招聘岗位需求表》、《内蒙古民族大学附属医院2017年度公开招聘岗位需求表》(附后)。

　　(三)下列人员不得报考：

　　现役军人;在读的全日制专科、本科、研究生(不含2017年应届毕业生);试用期内的事业单位工作人员(列编招聘);试用期内的公务员和未满最低服务年限的公务员;政法机关定向招录培养公务员录取后在读以及未满最低服务年限的人员。

　　曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员;法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

　　四、报名方式与资格初审

　　(一)报名采取网络报名方式进行，报名网站:内蒙古民族大学人才招聘网(网址:http://219.225.128.4/job/login.aspx) ，报名截止时间为2017年6月26日。

　　(二)每位应聘人员只能填报一个岗位。应聘人员须按要求填写《报名登记表》相关信息，并上传本人近期正面免冠2寸数码彩照(jpg格式、大小为20KB以下)。在填写个人简历时，应聘人员按照报名要求须完整填写本人不同学习阶段学习经历(填写上学起止年月，所读大学、院系、专业);须完整填写工作经历(填写工作起止年月，工作单位，所从事的主要工作，无工作经历可不填此内容)。

　　(三)应聘人员须用身份证或护照报名，且报名与面试所使用的证件必须一致。

　　(四)应聘人员须对网上所填报信息的真实性、准确性和完整性负责，填报虚假信息或隐瞒重要信息情节严重的，取消其考试或聘用资格，并记入本人诚信档案。

　　(五)资格初审工作在网上进行，网上报名结束后3个工作日内提出审查意见。对未通过审查的，在网上简要说明理由;对填报信息不全的，注明缺失的内容，并退应聘人员补充。初审通过的，不能更改申报岗位。初审未通过人员，在2个工作日内未提出异议的，视为对审查结果无异议。凡不符合应聘条件、个人错填民族信息导致加分、所填报个人信息与所持证件不符以及隐瞒重要信息或提供虚假证明材料，一律取消考试资格。

　　(六)硕士岗位开考比例(报名人数与招聘计划数之比)原则上不低于4:1。

　　(七)报名成功的应聘人员领取准考证时间另行通知。

　　(八)具有博士研究生学历或副高级以上专业技术职务的，符合招聘条件的，可在本年度随时报名考察招聘。

　　五、资格复审

　　(一)进入资格复审范围的应聘人员，须登陆报名网站自行打印《报名登记表》、《资格复审通知》(各一式二份)，并携带身份证(或护照)、毕业证和学位证原件及复印件(2017年应届毕业生未颁发毕业证之前持加盖学院<系>和校教务处<研究生院、处>公章的证明原件及复印件)、《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》(非应届毕业生参加复审前20天内从中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn下载打印)、应聘岗位要求的其他有关证件、科研业绩成果原件和证明原件及复印件参加资格复审。未按规定时间参加资格复审的，取消其面试资格。

　　(二)应聘人员属于机关事业单位工作人员或企业职工，须在资格复审时提交本人所在单位同意应聘的证明。

　　六、考试方式

　　(一)校本部

　　1.博士学历人员采取面试方式进行。面试包括试讲和答辩，面试满分为100分，面试时间为30分钟。由学校相关部门人员和用人单位相关专业专家组成考核组，根据应聘人员的试讲情况、业务素质、专业知识和综合能力等进行综合评价。

　　2.硕士学历人员采取面试方式，由学校统一组织进行。面试包括试讲和答辩，面试满分为100分，面试时间为30分钟。教师岗位面试以试讲为主的方式进行，音乐、体育、美术等专业性较强的岗位，加试术科考试，试讲与术科考试成绩所占比例为6：4;教辅岗位以面试与岗位基础知识测试的方式进行，面试与岗位基础知识测试成绩所占比例为6：4。

　　应聘“蒙汉兼通”岗位的人员，须用蒙古语试讲，答辩须用汉语作答;应聘其他岗位的，须用所授课语种试讲并作答。

　　面试总成绩低于70分，不予录取。

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