满洲里2013市直机关所属事业单位招聘实施方案

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　　一、招聘条件

　　(一)拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策;

　　(二)遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德和为人民服务的精神;

　　(三)身体健康，具备履行岗位职责的身体条件;

　　(四)国家统招全日制普通高等院校本科及以上学历;

　　(五)年龄在30周岁及以下(1983年1月1日以后出生);

　　(六)满洲里市户籍(2012年12月31日前落户)或满洲里市生源的应往届高校毕业生;

　　(七)定向岗位限自治区服务基层服务期满且考核合格的“六类项目生”(“三支一扶”志愿者、特岗教师、人才储备、西部志愿者、社区民生志愿者、大学生村官)报考;

　　(八)岗位专业不限。

　　二、招聘岗位

　　(一)市编办政务和公益域名管理中心1人;

　　(二)市体育馆2人;

　　(三)市水政水资源管理所1人;

　　(四)市农牧业经营管理站2人;

　　(五)市濒危物种进出口管理办公室1人;

　　(六)市中俄护林防火满洲里联络站1人;

　　(七)市规划监察大队1人;

　　(八)市规划馆2人;

　　(九)市城市建设资金管理中心2人;

　　(十)市城建档案馆(廉租办)2人(定向岗位);

　　(十一)市重点开发开放试验区筹建办公室2人(定向岗位);

　　(十二)市建设工程造价管理站1人;

　　(十三)市城市客运管理站1人;

　　(十四)市公证处1人。

　　三、招聘程序

　　(一)发布招聘公告

　　招聘公告通过满洲里电视台、满洲里日报社以及满洲里人才网进行发布。

　　1.报名时间及地点详见招聘公告。

　　2.资格审查。报考者须持毕业证书(原件)、学位证书(原件)、户籍证明(原件)、身份证(原件)、近期二寸蓝底免冠照片5张以及各种证件A4纸复印件一份进行报名。

　　报名人员要确保所提供证件的真实性，凡不能提供相关材料或弄虚作假者，一经查实，取消录用资格。报考者须在规定的时间内报名，每位报考者只能报考一个职位。开考比例为1:5。

　　3.经审查符合报名条件者，填写报名登记表，在规定时间内领取准考证。报名费按自治区相关规定执行。

　　(三)考试

　　按照自治区党委组织部、自治区人力资源和社会保障厅印发的《内蒙古自治区事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(内人社发〔2012〕166号)相关要求，考试分为公共科目笔试和专业测试。

　　1.公共科目笔试考察内容为公共基础知识。公共科目笔试满分100分。按照招聘人数与上线人数为1：2的比例、依据考试成绩从高分到低分确定进入专业测试人选。

　　2.专业测试形式为结构化面试，面试满分100分。

　　进入面试人员应在指定时间和地点按时参加面试。没有按时参加面试的，取消面试资格。考生主动放弃面试出现名额空缺的，经市公开招聘工作领导小组批准，可依次等额递补。

　　依据考生总成绩从高分到低分的顺序，等额确定进入体检和考核人选。

　　3.考试总成绩

　　(1)计算方法：公共科目笔试成绩+专业测试成绩=总成绩。其中：公共科目笔试成绩占总成绩的40%，专业测试成绩占总成绩的60%。市公开招聘工作领导小组按计划录用人数1：1的比例由高分到低分确定进入体检和考核人选。

　　(2)蒙古族、鄂温克族、鄂伦春族、达斡尔族应聘人员，在公共科目笔试成绩加权后加2.5分。

　　(四)体检和考核

　　专业测试结束后，按照岗位招聘人数和考试总成绩由高到低依次等额确定体检和考核人员。

　　体检应在指定的体检机构进行，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。体检费用由考生自理。对无正当理由拒不参加体检的、在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的，取消录用资格。

　　体检结束后，进入考核程序的考生须提供就读院校、实习单位或所在社区出具的考核材料，考生因违法违纪等行为受到相关处分的，取消录用资格。

　　因体检或考核不合格出现空缺名额的，按照考试总成绩由高到低依次等额递补。在考试、体检、考核合格者中末位出现并列的一并予以录用，并列录用的考生须服从岗位调整。

　　(五)公示

　　市公开招聘工作领导小组根据考生成绩排名情况，按招聘岗位数由高分到低分确定招聘人员名单，并在满洲里人才网和市人才交流中心公示栏上予以公示，公示期限为七天，对招聘结果实行社会监督。监察部门对招聘全过程进行监督，招聘过程中如有弄虚作假行为，一经查实，取消考生录用资格。

　　(六)录用和待遇

　　1.公示期满，对符合录用条件者办理录用手续，按事业单位人员管理，试用期1年。

　　2.招聘工作结束后，因考生违纪或自动放弃等原因出现名额空缺的不再进行补录。

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（编辑：赵亚鹏）