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5.政策加分
蒙古族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族应聘人员在笔试成绩上加2.5分。应聘人员要如实填写报名登记表，因弄虚作假或个人错填民族信息导致加分的，一经发现，取消考试资格；因个人错填、漏填民族信息没有加分的，不再进行加分。
6.笔试总成绩计算方法
笔试总成绩=职业能力倾向测验×50%＋公共基础知识×50%＋政策加分。
7.笔试总成绩公布
笔试结束后，由科尔沁艺术职业学院公开招聘工作领导小组办公室确定笔试最低合格分数线。应聘人员笔试总成绩、笔试最低合格分数线将在科尔沁艺术学院官网公布。笔试答题卡采用自动化读卡系统，原则上不受理考生查分申请。
（三）资格复审
1.资格复审工作由科尔沁艺术职业学院公开招聘工作领导小组办公室负责，有关要求通过科尔沁艺术职业学院官网上公告；
2.从笔试成绩达到最低合格分数线上的应聘人员中，按照每个岗位笔试成绩由高到低的顺序，根据岗位招聘计划人数3：1的比例确定资格复审人数；资格复审及递补后达不到3：1比例的，以实际人数确定进入面试范围
人员；
3.资格复审重点审核应聘人员所填报的信息是否真实准确，是否符合应聘岗位相应资格条件。凡不符合应聘条件、个人错填民族信息导致加分、所填报个人信息与所持证件不符以及隐瞒重要信息或提供虚假证明材料，情节严重的，一律取消面试资格；
4.进入资格复审的应聘人员须提交以下材料：
（1）本人《报名登记表》（一式二份）；
（2）有效居民身份证原件及复印件；
（3）毕业证、学位证等相关证件原件和复印件；
2021年应届毕业生未颁发毕业证书、学位证书的，须提供加盖学院（系）和教务处（研究生院、处）公章的学历学位证明原件及复印件、教育部学籍证书电子注册备案表。
非应届毕业生还须提供在中国高等教育学生信息网（http://www.chsi.com.cn）打印的学历认证（教育部学历证书电子注册备案表）。国外学历的应聘人员须持教育部的学历认证报告；
（4）报考“项目人员”岗位，须提供服务项目证书原件和复印件，或提供旗县级以上主管部门出具的服务期满、考核合格的证明原件和复印件。大学生退役士兵须提供士兵退役证原件和复印件；
（5）报考“高校毕业生”岗位的择业期内未落实工作单位的高校毕业生，须提供由档案存放单位出具的存放档案证明原件和复印件。
（6）报考限制户籍岗位的应聘人员须提供户口簿原件和复印件。
（7）应聘人员属于机关或事业单位在编工作人员的，须提交所在单位同意报考的证明材料。属于企业职工并在劳动合同期内的，须提交本人所在企业同意报考的证明材料。
（8）报考岗位要求的其他有关证件原件和复印件。应聘人员未在规定时间内参加资格复审的，取消面试资格。
5.资格复审通过后，由科尔沁艺术职业学院电话通知进入面试范围的应聘人员领取《面试通知书》，请应聘人员保持手机畅通。
（四）面试
面试由科尔沁艺术职业学院公开招聘工作领导小组办公室组织实施。
1.教辅岗位应聘人员面试采取结构化面试方式进行，面试满分为100分，面试时间为10分钟。非艺术类专业教学岗位应聘人员面试采取试讲方式进行(现场讲课)，面试满分为100分，面试为20分钟；
2.应聘人员面试可用汉语作答，也可用蒙古语作答(应聘者须在资格复审时向工作人员说明并在面试通知书上注明)，但只能使用一种语言作答，不能混用；
3.因岗位要求，部分岗位要求需要熟练运用蒙古语（详见《招聘岗位表》）。面试由蒙汉文两种试题组成，面试时，汉文题须使用汉语作答，蒙古文题须使用蒙古语回答；
4.教辅类岗位、非艺术类教学岗位对于实际到场参加面试人数等于或少于该岗位实际招聘计划数的岗位，该岗位应聘人员面试成绩须达到科尔沁艺术职业学院公开招聘工作领导小组办公室确定的面试合格分数线60分及以上，方可进行下一环节；
5.应聘人员考试总成绩=笔试总成绩×40%+面试成绩×60%，应聘人员面试成绩和考试总成绩在科尔沁艺术职业学院官网上公布；
6.进入体检和考察范围的人选以总成绩高低排序等额确定；同一岗位招聘计划数内总成绩出现并列情况，以笔试总成绩高低排序，等额确定进入体检和考察范围。笔试总成绩也相同的，另行面试并按成绩高低排序，等额确定进入体检和考察范围人员。
五、艺术类教学岗位招聘程序
本次招聘工作按发布简章、报名、资格审查、专业技能测试、体检、考察、公示、办理聘用手续等程序进行。
（一）报名与资格审查
1.方式：采取现场报名方式进行，报名与资格审查环节同时进行。本次报考免收报考费。
2.时间：2021年6月8日—2021年6月10日；
3.地点：科尔沁艺术职业学院行政楼111室；
4.提交材料：
（1）本人《报名登记表》（一式二份）（详见附件2）；
（2）有效居民身份证原件及复印件；
（3）毕业证、学位证等相关证件原件和复印件；
2021年应届毕业生未颁发毕业证书、学位证书的，须提供加盖学院（系）和教务处（研究生院、处）公章的学历学位证明原件及复印件、教育部学籍证书电子注册备案表。
非应届毕业生还须提供在中国高等教育学生信息网（http://www.chsi.com.cn）打印的学历认证（教育部学历证书电子注册备案表）。国外学历的应聘人员须持教育部的学历认证报告；
（4）报考限制户籍岗位的应聘人员须提供户口簿原件和复印件。
（5）应聘人员属于机关或事业单位在编工作人员的，须提交所在单位同意报考的证明材料。属于企业职工并在劳动合同期内的，须提交本人所在企业同意报考的证明材料。
5.有关要求：
（1）应聘人员须在规定的时间内报名，每位应聘人员只能报考一个岗位；本次招聘报名不设开考比例，符合条件的应聘人员全部进入专业技能测试环节；无人报考的将取消岗位，并在科尔沁艺术职业学院官网上予以公布。
（2）应聘人员在填写报名表时，须完整填写本人就读大学专科、本科和研究生的学习经历（填写上学起止年月，所读大学、专业）；须完整填写工作经历（填写工作起止年月，工作单位，所从事的主要工作）；粘贴本人近期正面免冠蓝底一寸彩色照片。否则，将不予审查通过。
（3）应聘人员因所提交材料不真实、不准确和不完整而影响报名、考试或聘用资格的，责任自负。
（4）资格审查工作由科尔沁艺术职业学院公开招聘工作领导小组办公室组织实施，面试时间另行通知。
（二）面试
1.面试采取专业技能测试(根据报考岗位进行专业能力展示或测试)和试讲的方式进行，试讲为40分，专业技能测试（展示）60分，共计100分。面试合格分数线为60分，专业技能测试和试讲范围及有关要求在面试前公布，请及时关注科尔沁艺术职业学院网站；
2.允许应聘人员根据岗位实际情况，选择技能测试和试讲的先后顺序，应聘人员面试时间为30分钟，其中，技能测试10分钟，试讲20分钟；应聘人员考试总成绩=试讲成绩+专业技能测试成绩；
3.因岗位要求，部分岗位要求需要熟练运用蒙古语（详见《招聘岗位表》）。面试由蒙汉文两种试题组成，面试时，汉文题须使用汉语作答，蒙古文题须使用蒙古语回答；
4.同一岗位招聘计划内总成绩出现并列情况，以专业技能测试成绩高低排序，如专业技能测试成绩也相同的，通过加试成绩高低排序，等额确定进入体检和考察范围的人选。加试形式及相关安排由学院根据实际情况确定，加试通知在科尔沁艺术职业学院官网上提前发布；
5.艺术类教学岗位对于实际到场参加面试人数等于或少于该岗位实际招聘计划数的岗位，该岗位应聘人员面试成绩须达到科尔沁艺术职业学院公开招聘工作领导小组办公室确定的面试合格分数线60分及以上，方可进行下一环节。
六、体检与考察
教辅类、非艺术教学类、艺术类教学岗位体检考察工作由科尔沁艺术职业学院公开招聘工作领导小组办公室统一组织实施。
（一）体检
体检由科尔沁艺术职业学院公开招聘工作领导小组办公室统一组织并在指定的体检机构进行。体检费用由应聘人员自理。应聘者需要进行复检的，学院在接到通知后及时通知应聘者进行复检。
应聘人员体检不合格或在体检过程中弄虚作假、隐瞒重要病史等导致体检结果不真实的，取消聘用资格。
（二）考察
考察工作由科尔沁艺术职业学院公开招聘工作领导小组办公室组织实施。成立考察组对应聘人员进行认真全面考察。考察工作突出政治标准，重点了解被考察人员是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。对政治上不合格的，坚决“一票否决”。考察采取个别谈话、实地走访、严格审核人事档案、查询社会信用记录、同被考察人员面谈等方式进行，根据需要也可以进行延伸考察等，广泛深入地了解情况，做到全面、客观、公正，并据实写出考察材料。具体考察时间等由领导小组办公室确定，应聘人员考察不合格的，经科尔沁艺术职业学院党委研究确定，取消聘用资格。
七、公示和聘用
（一）公示
学院根据应聘人员的考试总成绩以及体检和考察结果，确定拟聘用人员。拟聘用人员在科尔沁艺术学院官网进行公示，公示期为7天。公示期间，对于反映应聘人员有关问题的举报信、电话以及有关部门转办的举报信，我院认真登记，及时进行调查核实并将最终核实结果反馈举报人和转办单位。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待问题查清后再决定是否聘用。
（二）聘用
公示结束后，在与拟聘人员签订聘用合同前，学院按照干部管理权限的规定，到通辽市人力资源和社会保障局办理聘用备案手续。学院与初次就业的聘用人员订立的聘用合同期限为3年以上的，试用期为12个月。试用期包括在聘用合同期限内，试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用资格。拟聘用人员从报名开始日至本次办理聘用手续前，被录用为公务员（含参公单位人员）或被事业单位列编聘用，以及被全日制高校（已报到注册）录取的，取消本次聘用资格；拟聘用人员未在规定时限内报到的视为自动放弃，取消聘用资格。
八、其他事项
（一）本次公开招聘工作一律不指定考试辅导用书，不举办、不委托举办考试辅导班。
（二）本年度公开招聘在资格复审、体检、考察、公示环节出现空缺岗位时，均按总成绩从高分到低分的顺序依次递补。每个环节最多递补三次。
（三）本次公开招聘方案中未尽事宜和公开招聘工作中出现的其他问题由科尔沁艺术职业学院公开招聘工作领导小组研究决定，有关信息将在科尔沁艺术职业学院网站发布。
（四）本方案由科尔沁艺术职业学院公开招聘工作领导小组办公室负责解释。
招聘单位咨询电话：0475-8629987
监督举报电话：0475-8836244
附件1：《2021年科尔沁艺术职业学院公开招聘工作人员岗位表》
附件2：《报名登记表》
科尔沁艺术职业学院公开招聘工作领导小组办公室
2021年5月13日
