2020赤峰本级政府投资非经营性项目代建中心招聘13人公告(2)

2020-05-26 10:38 赤峰事业单位招聘网来源：赤峰人事考试信息网刷题模考微信号微信群

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　　(二)考试

　　此次招聘工作人员采取笔试与面试相结合的方式进行，笔试、面试满分分别为100分。总成绩满分为100分，笔试成绩占总成绩的60%，面试成绩占总成绩的40%，即：总成绩=笔试成绩X60%+面试成绩X40%。

　　考试总成绩一般保留小数点后两位小数，如出现成绩并列，顺序保留下一位小数。同一岗位招聘计划内末位总成绩出现并列情况，并列人员以笔试成绩高低排序，笔试成绩也相同的，报告市住建局研究确定。

　　1. 笔试：

　　笔试时间：2020年6月13日上午9:00-11:00;

　　笔试地点：见准考证;

　　请考生务于2020年6月11日至12日上午8:30-11:30，下午14:30-17:00凭本人身份证到赤峰市新城区临潢大街宝通大厦北门1楼领取准考证。

　　笔试内容为《公共基础知识》和《行政职业能力测验》。

　　2.面试：

　　采取结构化面试。

　　面试时间：2020年6月14日;

　　面试地点：见后续通知。

　　3.开考比例

　　报名截止后，招聘计划人数与报考人数的比例达到1:3，方可笔试开考。达不到规定开考比例的，取消招聘岗位计划或按比例核减招聘岗位人数。面试根据应聘人员的笔试成绩由高到低的顺序按各岗位招聘计划人数与应聘人数1：3的比例确定参加面试人员。

　　(三)资格审核

　　考生要对《报名登记表》中所填报的个人信息真实性负责。招聘单位对最终成绩公布后拟录取人员的个人材料进行审核，符合条件的拟录取人员向社会公布。不符合条件的人员不予录取，并计入个人诚信档案，空缺名额按总成绩由高至低递补。

　　(四)体检和考察

　　资格审核结束后将按照综合成绩从高到低的顺序确定进入体检和考察的人选。体检按照国家最新修订的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》的有关规定进行，体检不合格者不予聘用。考生在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的，取消其聘用资格。体检结束后，用人单位要对拟录用人员进行考察，考察不合格者不予聘用。空缺名额按总成绩由高至低递补。

　　(五)公示

　　赤峰市本级政府投资非经营性项目代建中心根据考试成绩、资格审查情况、体检结果、考察情况等，审核确定聘用人员后，在赤峰人力资源网进行公示。公示期为5个工作日，公示期间发现不符合招聘条件的考生，经查证属实，取消聘用资格，空缺名额按总成绩从高分到低分顺序依次递补。

　　(六)聘用

　　1.拟聘用人员，安排到相应岗位进行为期6个月的试用。试用期满经考核合格后，签订聘用劳动合同。不合格的，取消聘用。用人单位与录取人员一次性签订五年劳动合同，合同到期后视代建任务需要及综合考核情况续签劳动合同，综合考核不合格或代建任务不需要，不再续签劳动合同。

　　2.拟聘用人员应在规定时间内报到，否则视为自动放弃聘用资格。

　　六.纪律监督

　　(一)为强化报考人员的诚信意识，杜绝考试替考、舞弊等违纪行为，确保本次公开招聘工作公平、公正进行，对应聘人员建立报考人员考试诚信档案。

　　(二)对报考者的资格审查贯穿公开招聘工作全过程，在招聘的任何阶段及试用期间发现报考者与报考条件不符或弄虚作假的，一律取消聘用资格。

　　七.特别注意事项

　　(一) 如因疫情原因导致本次考试时间推迟或因其他原因导致本公告内容发生变更，另行发布补充公告，请各位报考考生随时关注。

　　(二)本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导班。

　　(三)本公告由赤峰市本级政府投资非经营性项目代建中心负责解释。