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2018年克州部分事业单位面向社会招聘87人简章(3)

2018-09-25 17:53 赤峰事业单位招聘网来源：华图教育刷题模考微信号微信群

　　1.面试入围人员确定

　　(1)进入面试人员在笔试成绩合格人员中，按照笔试成绩由高分到低分确定：招聘1-2人的岗位，按1︰3的比例确定;招聘3人及以上的岗位，按照1︰2的比例确定;笔试成绩相同且同为最后一名入围面试者，一同入围面试;达不到规定入围面试比例的，可按实际人数入围面试，入围面试人员须达到规定的面试合格分数线60分方可进入下一环节。

　　(2)面试入围人员须持下载的《报名表》、准考证、身份证(有效期内的二代身份证或临时身份证)、户口本原件、毕业证、学士学位证以及招聘岗位需要的其它证件原件及复印件、40元面试费于10月26日到克州党委党校(克州财政局旁)进行面试现场确认。

　　面试前一日因个人原因放弃入围面试，可依次递补;面试当日因个人原因自动放弃面试资格的，面试人员不再递补。

　　2.面试相关要求

　　(1)面试组织。面试工作由克州人力资源和社会保障局与用人单位共同组织实施。

　　面试方式：克州党委党校、克孜勒苏广播电视大学、克州职业技术学校采取说课的形式开展面试;

　　伊尔克什坦口岸园区管委会、阿克陶县人民医院、乌恰县人民医院、阿合奇县人民医院面试方式为结构化面试。

　　面试时间：定于2018年10月27至2018年10月28日，具体面试时间与地点另行通知。

　　(2)参加面试的考生在正式面试开始前30分钟到达指定的候考地点集中。面试正式开始后到达候考地点的考生，一律取消面试资格。

　　(3)面试前，考生须提供报名表、准考证、毕业证及学士学位证、身份证(有效期内的二代身份证或临时身份证)原件，面试结束时原件退还本人。缺少上述证件又不能证实其真实身份的考生，不得参加面试。

　　(4)面试成绩满分为100分，合格分数线为60分，面试成绩现场公布。

　　(5)总成绩计算

　　总成绩=笔试成绩÷考试科目数×40%+面试成绩×60%

　　总成绩相同，按笔试成绩从高分到低分排序确定进入体检环节人选。笔试成绩相同的，按《相关专业测试》成绩高低排序确定成绩最高者进入体检环节。如总成绩、笔试、面试成绩均相同将进行加试，按加试后总成绩高低排序确定进入体检环节人员。

　　(五)体检

　　参加体检人员按招聘岗位计划数1︰1的比例，根据各招聘岗位总成绩排名确定。体检时间定于2018年10月30日上午10：00(北京时间)开始。由克州人力资源和社会保障局会同用人单位统一组织到二级甲等以上综合性医院进行体检。2018年10月30日上午10:00(北京时间)以后到达体检指定地点的考生，视为放弃体检，取消聘用资格。

　　体检项目和标准按照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员体检通用标准(试行)》执行。考生对体检结果有异议申请复查的，由克州人力资源和社会保障局与用人单位在指定的二级甲等以上综合性医院复检1次。复检结果为最终结果。因体检不合格出现空缺岗位，可按该岗位总成绩排名依次递补。体检费用由考生承担。体检不合格者取消聘用资格。

　　(六)考察

　　考察由用人单位组织实施。考察时间定于2018年11月2日—2018年11月6日。由用人单位成立2人以上的考察组，对确定的考察对象进行考察，考察按照德才兼备、以德为先、注重实绩的原则，对报考人员的政治素质(包括拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律法规，维护祖国统一、维护民族团结、维护社会稳定等方面)、道德品质、现实表现、廉洁自律及家庭社会关系等方面的情况进行全面了解，考察对象填写《考察表》，需加盖所在院校或单位、街道办或社区、户籍所在地派出所、居委会印章。并将个人档案一并报考察部门审核。

　　因考察不合格岗位出现空缺名额的，按照该岗位总成绩排名由高到低依次递补。

　　(七)公示

　　2018年11月9日—2018年11月15日在发布公告的相关网站对拟聘人员进行公示。

　　(八)聘用

　　公示期满后，没有异议的拟聘人员持身份证原件、准考证原件、学生档案于2018年11月16日到报考单位所在的人力资源和社会保障部门办理相关的聘用手续，按照自治区有关规定，拟聘人员与用人单位签定《新疆维吾尔自治区事业单位聘用合同书》，服务期为五年(含试用期一年)。聘用人员应在规定的时间内到报考单位所在的人力资源和社会保障部门、用人单位报到，逾期未报到者，视为自动放弃。

　　四、监督及其他要求

　　1.克州人力资源和社会保障局、用人单位要自觉接受纪委监委、社会各界以及广大人民群众的监督，保证招聘工作的公平、公正。

　　2.参加招聘工作的考官或工作人员，与考生之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的，实行公务回避。违反回避政策，应视情节轻重取消考试或聘用资格;对违反回避政策的已聘用人员，一经查实，应当解除聘用合同，予以清退。

　　3.对违反规定的考官、工作人员以及报考人员按规定进行查处，情节严重构成犯罪的，移交司法机关处理。

　　4.对违反规定及弄虚作假的报考人员，取消其考试资格;已被聘用的，取消其聘用资格。

　　5.报考人员在报考过程中，应及时登录上述相关网站查询有关事项的公告，若因个人原因造成的后果自负。

　　举报电话：0908—4239141(克州纪委监委派驻克州人力资源和社会保障局纪检监察组)

　　报名咨询电话：0908—4224992(克州党委党校)

　　0908—4222969(克州人力资源和社会保障局)

　　五、其他事项

　　1.报考人员在报考过程中，应及时登录上述相关网站了解招聘工作进程、查询有关事项的公告，若因个人原因造成不利后果的责任自负。

　　2.本《简章》未尽事宜，由克州人力资源和社会保障局、克州党委党校、伊尔克什坦口岸园区管委会、克孜勒苏广播电视大学、克州职业技术学校、阿克陶县人民医院、乌恰县人民医院、阿合奇县人民医院负责解释。