(四)体能测试:
1.要求:对总成绩入围的人员确定进入体能测试,体能测试参照公安警察体能测试项目和合格标准执行,由县公安局具体负责。
2.项目:4*10往返跑、1000米跑、摸高。参考《公安机关人民警察体育锻炼标准评分表》进行评分。满分为200分,体能测试成绩占总成绩50%。体能测试有一项为零分者,取消应聘资格。
(五)体检。
体检项目及标准按照《昌吉州事业单位公开招聘工作人员体检项目及标准(修订)》(昌州人通〔2009〕112号)和自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员体检通用标准(试行)及自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员检查项目(试行)以及国家、自治区有关规定执行,体检费用由考生承担。同时木垒县公安局组织对应聘人员进行尿检。考生对体检结果有疑议的,经本人书面申请后可组织复查,复查只进行一次。
(六)考察
用人单位对体检合格人员进行考察。考察主要了解掌握考生政治思想、现实表现、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、家庭社会关系等方面情况,并就考生在招聘期间提供的相关信息进行核实。
(七)签订劳动合同及待遇。
1.考察结果无异议后,由用人单位与应聘人员签订《劳动合同》,实习期为1个月,并建立个人档案,管理其人事组织关系。试用期不合格的,由用人单位解除劳动合同。
2.聘用人员在合同期限内,月工资报酬应发:6300(基本工资3300、维稳费500、绩效800、伙食补助300、服装补助300、五险1100),实发月工资4900(含绩效)。
(八)岗前培训
岗前培训工作由县公安局组织实施。
(九)注意事项
本《简章》由木垒县人民政府负责解释,汉中市人力资源和社会保障局仅发布公告。
新疆木垒县人力资源和社会保障局
新疆木垒县哈萨克自治县公安局
2018年5月30日
新疆木垒县公安局联系人:
李警官:18099350116、13909940062
闫警官:18099350086
杨警官:17709947273
新疆木垒县人力资源和社会保障局联系人 :
邓云:18099458689
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以上就是关于2018新疆木垒县公安局招聘警务辅助人员公告(2)的全部内容,更多资讯请继续查看:赤峰人事考试信息网,机会只留给有准备的人,加油!
(编辑:张老师)
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