满洲里城市管理和综合行政执法局招聘15名协管人员公告(2)

　　本次考试不设定开考比例，按考试成绩由高到低进行等额录用，成绩低于60分者不予录用。

　　(四)考试形式、时间、地点

　　由招聘领导小组组织面试。面试内容：结构化面试，主要测试综合分析能力、沟通协调能力和应变能力。面试时间定于10月23日。考试地点为满洲里市城市管理和综合行政执法局办公楼。

　　四、体检和政审

　　面试结束后，按照岗位招聘人数和考试总成绩由高到低依次等额确定体检和考察人员。

　　体检应在指定的体检机构进行，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。体检费用由考生自理。对无正当理由拒不参加体检的、在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的，取消录用资格。

　　体检结束后，进入考察程序的考生须提供就读院校、实习单位、家庭住址所在社区或家庭住址所在派出所出具的政审材料，考生因违法违纪等行为受到相关处分的，取消录用资格。因体检或考察不合格出现空缺名额的，按照考试总成绩由高到低依次等额递补。

　　五、公示

　　城市管理和综合行政执法局根据考生成绩排名情况，按招聘岗位数由高分到低分确定招聘人员名单，并在满洲里市人才网、城市管理和综合行政执法局办公楼前予以公示，公示期限为五天。招聘工作接受监察部门和社会各界监督。招聘过程中如有弄虚作假行为，一经查实，取消考生聘用资格。

　　六、录用

　　体检政审结束后，按面试成绩从高分到低分等额确定录用人员，最后一名成绩相同的学历高者优先、年轻者优先、有驾驶证者优先。如政审、体检不合格或弃权的，可按总成绩从高分到低分依次递补。

　　七、管理和待遇

　　试用期为3个月，试用期满后经考察合格的与满洲里市城市管理和综合行政执法局签订聘用合同。薪酬每月2300元，并按规定统一办理五险。本公告由满洲里市城市管理和综合行政执法局负责解释。

　　满洲里市城市管理和综合行政执法局

　　2017年10月11日

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（编辑：lilay）