2017年保定第七医院招聘70名医务工作人员简章(2)

　　(二)资格审查。依据招聘公告对报名人员逐一进行资格审查，经审查符合报考条件者可进入面试。

　　(三)组织面试

　　面试采取结构化综合测评方式进行，分自我介绍、专业提问答辩、综合测评三个步骤。主要测试应聘人员的形象气质、逻辑思维、专业素质、语言沟通等综合能力。面试当场打分，满分100分。

　　(四)体检考核

　　对拟录用人员进行体检考核。体检考核合格者可正式录用，签订劳动合同。正式入职实行试用期制度，应届毕业生试用期一年，往届和有临床实践工作者试用期三个月。

　　五、招聘待遇

　　(一)试用期间执行国家事业单位工资标准。

　　(二)试用期满取得国家执业资格，临床执业医师实行基本工资+绩效工资+年终奖，年月均工资5000元以上。

　　(三)有临床工作经验、科研创新成果、业绩突出者，待遇面议。

　　(四)正式入职后缴纳社会保险。

　　(五)免费提供一日三餐，免费提供住宿。

　　咨询电话：0312-7197237(保定第七医院人力资源部)

　　附件下载

　　附件1：保定第七医院招聘岗位需求表.xls

　　附件2：人员招聘报名资格审查表.doc

　　满城区就业服务局

　　保定第七医院

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（编辑：lilay）