2017包头九原区招聘54名幼儿园教师公告

　　根据九原区2017年度教育工作发展实际需要，拟面向社会公开招聘54名乡村幼儿园教师。

　　一、招聘原则

　　1.坚持公开、公平、公正的原则;

　　2.坚持择优录用的原则。

　　二、招聘条件

　　(一)拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国，坚持党的基本路线，有良好的政治素质和道德品质，遵守宪法和法律，热爱教育事业。

　　(二)符合《中华人民共和国教师法》的规定，具有与履行招聘岗位职责相适应的职业道德素质、业务知识水平、教育教学能力，具备良好的身体素质和心理素质。

　　(三)年龄在30周岁以下(1987年1月1日以后出生)，户籍不限。在九原区所属公办学校任教满二年(时间截至2017年5月31日)并现仍在岗的临时代课教师年龄可放宽至35周岁以下(1982年1月1日以后出生)。

　　(四)学历条件：

　　全日制本科及以上学历，学前教育或音乐、舞蹈、美术及相近专业可放宽至全日制专科学历，具备教师资格证书。2017年师范类应届毕业生凭学校出具的学历证明及普通话成绩合格证书可以报名;非师范类应届毕业生凭学校出具的学历证明及普通话成绩合格证书，教育学、心理学考试成绩合格证书可以报名。

　　区属公办学校任教满二年现仍在岗的临时代课教师须具备全日制专科及以上学历、教师资格证书。

　　(五)具有下列情形之一的人员，不得报考：

　　1.在读全日制普通高校本科生、研究生;

　　2.在各级公务员、事业单位招考中违规违纪人员;

　　3.签订服务年限协议或有服务年限规定，且尚在服务期内的公务员(参公事业单位工作人员和事业单位工作人员);

　　4.受过刑事处罚、劳动教养或少年管教人员;

　　5.违法违纪正在接受审查人员;

　　6.曾被辞退或开除公职人员;

　　7.现役军人。

　　三、招聘办法

　　采取公开招考的办法：分笔试、专业技能测试两部分，笔试成绩占30%，专业技能测试占70%。报考人数与招聘岗位人数达到4:1以上方可开考。报考人数达不到招聘人数比例要求的，由招聘工作领导小组酌情调整招聘计划，并根据报考人数最终确定招聘人数。

　　(一)笔试(满分100分)：

　　采取闭卷考试的形式，内容包括幼儿教育学、心理学及教育政策法规等方面的知识。

　　笔试地点、时间：见准考证。

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（编辑：lilay）