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    2017内蒙古精神卫生中心招聘技术人员简章(2)

    2017-04-21 15:58 赤峰人事考试信息网 来源:内蒙古人才网 刷题模考 微信号 QQ群

      五、报名与资格初审

      (一)采用现场报名形式,报名时间从简章发布之日起至2017年5月10日,报考者将个人简历及身份证、毕业证、学位证、教育部学历证书电子注册备案表、执业医师资格证、职称证等相关证件复印件交到内蒙古精神卫生中心人力资源科,或将材料电子版发送至邮箱nmgdsyyrsk@126.com。

      (二)资格初审

      资格初审工作由医院招聘领导小组办公室负责,资格初审时间另行通知。

      《岗位需求表》中涉及的有关学历、学科、专业等资格条件方面的问题,由医院招聘领导小组办公室负责解释。

      六、面试

      面试内容为所报专业的相关知识和综合知识,满分为100分。面试时间、地点另行通知。

      七、体检与考察

      (一)按照每个岗位考生考试成绩由高到低的顺序和该岗位实际招聘计划数,等额确定进入体检和考察范围的人选。同一岗位进入体检考察范围的报考者最后一名考试总成绩出现并列的,并列人员以笔试成绩高低排序,笔试成绩也相同的,通过加试成绩高低排序,等额确定进入体检和考察范围的人选。

      (二)体检。体检由医院组织,参照《事业单位录用体检通用标准(试行)》进行。考生体检不合格、在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的,取消聘用资格。

      (三)考察。考察工作由医院按照有关规定和要求组织实施。考生考察不合格的,取消聘用资格。

      八、公示与聘用

      (一)医院根据考生的考试成绩以及体检和考察结果确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在内蒙古精神卫生中心网站上进行公示,公示期为7天。

      (二)公示期间反映有影响聘用的问题且查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,可暂缓聘用,待问题查清后再决定是否聘用。公式期满无异议的,由医院按照有关规定与应聘人员签订聘用合同。

      (三)新聘用人员按规定实行试用期制度,试用期为6个月,试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

      九、咨询电话

      咨询电话:0471-4935351

      内蒙古精神卫生中心

      2017年4月19日


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